许源不知道舒宁宁在想什么。但他知道,这姑娘是个很好的工具人。他转头拿出了纸和笔,头也不回地问:“如果让你做这次广告,你会怎么做?”舒宁宁缓了口气:“我还没想好。”许源:“从重复性广告这个方向入手呢?”舒宁宁想了想:“首先,重复性广告肯定需要一个足够好的广告词,而且是口号类型的,因为甲方要做的是一个十秒钟的广告。”许源边听边写:“然后呢?”舒宁宁皱着眉头,有些看不懂。刚才在部门说话的时候那么有气势,一副扛下所有的样子,现在却来问我怎么做广告?我才第一天入职,怎么跟给人上课似的......心里疑惑,可她嘴巴还是诚实:“在我个人看来,其实脑翡翠这款产品的广告,用顺口溜的形式更好,朗朗上口,通俗易懂,还有记忆点。”“可以。”许源打了个响指,又看着电脑屏幕:“那画面内容方面,我可以用鬼畜视频吗?又或者......把广告里的宣传口语弄得鬼畜一点?”舒宁宁:“昂?”许源不解:“说啊。”“那肯定不行。”舒宁宁无奈叹气:“鬼畜视频这东西,年轻人爱看而已,现在电视的观众多数为中老年人,许经理可以想想那画面......”“会被一帮人骂是吧?”“......是。”被骂就对了。许源立马写上「鬼畜」二字,然后画上圈圈。他已经有头绪了。既然终极目标是做出垃圾广告,但前提是他得会做啊,最起码要把甲方忽悠过去吧。怎么忽悠?真假掺半呗。要部分有理有据的,再来部分刻意反着来的,假假真真,真真假假,让甲方直呼分不清,真的分不清。再说了。他是乙方,是为甲方服务的,这关系几近于父子,哪会有人猜得到他想把广告故意做烂啊?现在的当务之急是想出广告词。念头至此,他转头看向旁边的工具人。舒宁宁注意到目光:“......”摩擦声响起。椅子又往外移动了一公分。许源:“......我觉得我们之间有误会。”舒宁宁不说话,脸上挂着尴尬又不失礼貌的微笑。“说正事。”许源懒得解释:“我打算从重复性广告入手,来来来,我们讨论一下这些广告词的优缺点。”说着,他打开文件,其中一页是甲方提供的广告词。不等回话,许源指着「脑翡翠,加深睡眠改善肠胃」宣传语问:“这句怎么样?”舒宁宁想了想:“中等偏上的广告语,放到电视广告里挺合适,点明了产品功能和属性,再搭配上场景类的广告,应该还不错。”很好。可以排除。“这个呢?”许源手指头往下移,又指着「脑翡翠,年轻态健康品」问。舒宁宁稍稍皱眉:“这个就一般了,虽然说出功能,但太空泛也太笼统。”一般就是还行。留意一下。许源指向下一个:“这个呢?”“这个完全不行,毕竟是印刷广告文案,不适合电视广告。”那就是非常可以。许源正高兴着呢,又听见舒宁宁补充道:“别说我们了,估计甲方都能看得出来。”许源:“......”排除!“这个呢?”他指着「过年过节不收礼,收礼只收脑翡翠」问。“这个......”舒宁宁顿了顿,没有后文。许源眼前一亮:“怎么样?”“行是行。”舒宁宁犹豫着:“就是优缺点都太明显。”“比方说?”“这条广告语,简单、直白,能把脑翡翠产品和送礼捆绑,快速确立起消费观念。”许源兴致缺缺:“哦。”那看来不行。舒宁宁接着说:“简单直白也是有缺点的,以甲方的广告投放密集程度,用这条广告语容易挨骂,而且有点绑架的意思......可能还会引起消费者的逆反心理。”挨骂好啊!要的就是挨骂!许源眼睛一亮,没有继续询问。他决定就用这广告语了,有优点也有缺点,先夸大优点,把甲方糊弄过去,然后等广告播出之后,再让甲方狠狠地感受到缺点。看到许源的表情,舒宁宁愣了愣:“你想用这条?”许源看着广告语,头都不抬:“对啊。”“用也可以用。”舒宁宁想了想:“如果让甲方降低广告频率,也算得上是一条好广告。”许源点头:“懂了。”得让甲方加快频率。还不够。许源觉得还可以改进。你说广告语简单直白是优点是吧?他脑子一热,在「过年过节不收礼,收礼只收脑翡翠」的后面,还加上舒宁宁之前不看好的那句——「脑翡翠,年轻态健康品」。一条在广告开始的时候说,另一条在结束的时候说,完美!许源问:“怎么样?”舒宁宁有些呆滞:“有点搞不懂你的想法了。”搞不懂就对了。因为我也搞不懂。许源掏出键盘,打开文档就是干。刚毕业的大学生不知道做广告就算了,难道还不知道怎么糊弄人?论文和答辩都锻炼过了!把广告词写上去,再把舒宁宁刚才讲述的优点扩写,各方面夸上那么一遍,保证把甲方看得晕头转向。至于缺点?谁家好人还把缺点写上去啊?键盘敲击声充斥整个房间,看着许源电脑屏幕上蹦出来的文字,舒宁宁人都傻了。你真把这两句广告词写上去了?还有,我刚才说了优缺点,可你好像根本就没把缺点放在心上,反倒是围绕着优点不停夸赞。你这样子根本就不像是一个策划师,应该入职甲方他们公司,卖保健品才是最适合你的道路啊,他们都没你会吹!“等等!”舒宁宁指着新出现的文字:“我不是跟你说了么,如果要用这类广告语,需要降低广告出现频率,不然就要骂声一片了。”“对啊。”“你是想让产品被骂?”“小了,格局小了。”许源转头看向舒宁宁,振振有词:“什么是广告?广告就是广而告之!”“可是......”“没有可是!”许源脑一热:“被骂怎么了?被骂就对了!你想想看,骂我们的前提是什么?是不是记住了广告内容和产品?你前面都说过了,产品和送礼行为捆绑,到时候他们想送礼,肯定会首选脑翡翠!”说完,许源呼了口气。他居然能狡辩得那么有理有据?别说面前的舒宁宁了,就连他自己差点都信了。舒宁宁想了好久,才说:“可我还是觉得有些不太对......”有你这句话就稳了。许源摇摇头,叹气道:“你不懂我,我不怪你。”舒宁宁:“???”许源不说话,转头,手持键盘,在文档“广告频率”二字的后面写着——「请加大力度!」“果然是空气问题。”许源拍拍屁股走到门外:“张总,我先走了啊,你这破办公室呆不下去。”“......”平复好心情,张庭看向门口:“舒宁宁,刚才你也听到了,本来想找你谈话的,现在好像......不需要了。”舒宁宁面无表情:“好,那我也回工位了。”张庭摆手:“好勒,你们年轻人好好沟通,促进促进感情。”许源:“?”你是不是懂事得有些过分?我口花花而已,瞎讲了一句要泡舒宁宁,结果你立马帮忙创造机会?问题是我需要这机会吗?不知道我社死?最终。许源和舒宁宁并肩,两人在公司的走廊上行走,好长的一段路都没说话,气氛沉默得有些尴尬。越遮掩就越像事实。先把话说开。许源顿了顿:“那什么......我刚才在办公室瞎说的,主要是担心张总不相信。”舒宁宁:“我知道。”许源补充:“所以我嘴上说着想泡你,但实际上不是。”舒宁宁无所谓:“能看出来。”许源缓了口气:“那就好。”“但我有一件事搞不太懂。”舒宁宁侧头:“所以你不要功劳,还把它让给我的原因到底是什么?”许源面无表情:“深藏功与名。”才怪!如果所有人都知道他完成了个大单子,不仅广告效果爆炸,还让公司名气更上一层楼,到时候还怎么被裁员?舒宁宁眯起眼睛:“这不是真话。”许源狡辩:“这策划案,你也出了很大力。”舒宁宁摇头:“这也不是真话。”许源:“......”正想着怎么狡辩呢,就听舒宁宁开口道:“你不想说没关系,这事对我来说是好事,我承了你的情,于情于理,都应该跟你说声谢谢。”“小事......”许源轻松不少。这姑娘没有想象中的傻,甚至可以说是聪明,顺着这个前提往回想,似乎当时做策划案的时候......嗯?她当时就想到了一切?“嘶——”许源倒吸一口凉气,随即开口道:“原来你早就看出这广告能成?”舒宁宁否认:“看不出。”许源一愣:“看不出?”舒宁宁歪着头:“广告这么做的原因和目的,不都是许经理你给我讲解的吗?”许源:“......我也没想到会这样啊。”舒宁宁眯起眼睛:“广告没达到许经理想要的效果?”许源:“......差不多。”“所以许经理觉得其实广告效果还可以更好?”“......”许源快哭了:“别说广告了。”“怪不得张总夸许经理谦虚。”舒宁宁微笑:“原来如此。”没完了是吧!许源冷笑:“来来来,我们还是来聊聊我想泡你的事。”舒宁宁:“......”小姑娘当场闭嘴,后撤两步。...与此同时。营销策划部。刚有人看到了裴老板的身影,这会儿大家都在讨论:“甲方老板来了又走,而且走得急。”“正常,我前两天去超市,发现脑翡翠根本没人买。”“广告效果不行,还被网友评为最烂广告,许经理可能要危险了。”“誒......其实我还是挺喜欢许经理的。”“不让加班的领导,谁不喜欢?”“誒......”部门里叹气声一片。而就在这时,耿俊杰找到赵涵:“等下张总应该要来发脾气,我会帮许经理说上几句好话,你呢?”赵涵愣了愣:“我也帮一下吧,只希望张总心情别太差。”众人:“?”两人的说话声音不小,大半个办公室都能够听到。员工们都愣了一下。原因很简单——部门并不是铁桶一块。过去,部门有两个小组,身为组长的耿俊杰和赵涵互相看不顺眼,这种情况更是在副经理职位空缺的时候达到顶峰。随着许源的入职,竞争稍稍放下。正常来说,他们的矛头应该会转向许源。可现在是什么情况?耿俊杰,大家是了解的。因为不用加班,这家伙下班就往洗脚城跑,哪怕技师在他身上怎么舞,这家伙最后都不忘感叹一句“感谢许经理”。至于赵涵......明眼人都能看出她不喜欢许经理,之前的那几次发言就是最好证明,但为什么她现在会帮忙说话?没人能给出答案。办公室沉默了好一会,终于有其他的员工开口:“那我......也看看能不能说上两句。”“我也一样!”紧接着部门又回归平静,许源和舒宁宁回到部门,本来有人想打个招呼的,却发现张庭也到了。员工们莫名坐正。总觉得很有风雨欲来的感觉。许源和舒宁宁没有回到办公室,张庭站在中央,按老规矩拍掌。“说个事!”等气氛酝酿完成,张庭缓缓开口:“这次的脑翡翠广告......”员工们对视一眼。没有废话,张总居然直接进入正题了。噌——耿俊杰站起来打断:“张总,我记得你之前说过的,公司原则上鼓励勇于尝试的员工。”张庭:“额......”赵涵也跟上打断:“是的,张总,你之前还说过,一两次的失败不代表什么。”张庭:“我......”员工也打断:“张总,我觉得你之前说的话很对!”张庭:“我今......”又有员工站起来:“张总,许经理是个很好的领导,就算脑翡翠......”“......没完了?”张庭往旁边腾了一米,指着空地:“来来来,你们话多,你们说,我看看有谁不想要这次的奖金。”没人说话了。大家默默看向耿俊杰,眼神里尽是嫌弃。是啊。张总话都没说几句,你急个毛?不会开团你就别开,带着大家送呢?现在惹张总不爽了,话没帮许经理说到就算了,惹到张庭,那他们到时候的奖金......等等!奖金?大家把目光从耿俊杰身上收回,转移到张庭身上,看不出任何信息,然后又相互看看对方的脸,同样的看不出答案。沉默。部门办公室陷入了沉默。张庭提了提皮带,颇为嘚瑟:“说啊,怎么不说了?从现在开始,谁打断我说话,我扣谁奖金!”耿俊杰下意识挠头:“不是......”张庭打断:“你奖金没了!”耿俊杰死猪不怕开水烫:“奖金没了就没了,反正也不知道是啥,我就想问问张总,之前说的话还算不算话?就算脑翡翠广告不行,许经理也罪不至裁吧?”许源:“?”还罪不至裁?你罪该万死啊!许源义正词严:“张总,耿俊杰打断领导说话,扣他工资!”“嗯。”张庭点点头,看向耿俊杰:“你工资也没了。”耿俊杰:“......”懂事!许源接过文件,夸赞几句,向会议室前进。他并没有把谭宏志的威胁放在心上,毕竟张庭肯定会保,之前还不知道到底是什么原因,可脑翡翠成功了,那家伙得好处了。不保没道理。当下,就只能看公司的大业务了。会议室很大,许源找了个最前排的地方坐下,接下来,只需要总经理注意到他开会不专心就好了。主要留个烂印象。随后打开文件,查看这次的大单子:甲方椰椰饮料,其主打产品椰汁,十几年前的时候风靡全国。不过那都是老黄历了。原因——近些年的饮料行业竞争激烈,国外的几个大集团纷纷下场,国内的几家巨头也不例外,他们利用渠道优势,不断创新和研发新的产品。椰汁就是其中之一。这对椰椰集团的冲击很大。他们先前利用地理优势抢夺市场成功,然后就一直在自己的一亩三分地里愉快玩耍。也不是没有大肆扩张,只是保守了些。可某天醒来,发现自己领域来了一群身高马大的强盗抢夺地盘,铸造的护城河形同虚设,想要反击的时候已经晚了。后来稳健发育了一段时间,现在才开始想着重铸荣光。所以找到了顺意公司,要做包装设计。的确是一个很棒的单子。设计费用不谈,光是名气这一块,瘦死的骆驼都比马大呢,这单子的影响力,可要比脑翡翠那种保健品大太多了。但是......许源看向需求那一栏的时候,傻眼了。要维持以往的风格,在此基础上增添新元素,达成让产品热销的最终目的。“好家伙!”他当场战术后仰。椰椰椰汁原先的风格是啥——以文字的形式,将产品的各种优势优势印在包装上,最后配上它那用了十几年都没换的椰子树图片。就这风格,你还怎么让人加?“誒......”许源忍不住地摇头叹息。原来的脑翡翠是个文盲老板,好糊弄多了,逮着优点一顿夸赞就完事了。但现在不行。这种成立时间足够长,不是老板一言堂的公司,摆明了没有那么好糊弄。事已至此,不看了。先开会。许源抬头,发现会议室里的人差不多都到齐了,而自己的身边也坐着人......是张庭。“我就说你这孩子还是挺关心公司发展的。”张庭笑呵呵的:“刚才看你看得那么认真,就一直没打扰你。”许源:“......”张庭又问:“怎么样,有没有把握?”“没把握。”“没把握没事,哪怕其他人做好了,公司也会对你们部门进行奖励的。”许源:“......那我有把握了。”张庭故作嫌弃:“你这孩子,怎么在我面前还那么谦虚?”许源:“......”“老老实实开会也行,今天的会议内容主要是围绕脑翡翠广告的。”“别了。”许源摆手:“听那个容易心梗,我继续琢磨。”“加油。”许源:“......”他看不懂,但实在不想听扎心的会议,只能继续埋头。其他部门的小领导看着两人交谈的样子,也忍不住讨论起来:“和张总聊天的是谁啊?”“许源,策划部上个月入职的副经理。”“噢噢,带头不加班的那个?”“说起这个事儿我就来气,本来我部门的人都老老实实加班的,嘿,策划部前段时间整天按时打卡下班,那帮员工都坐不住了。”“娘的,我们之前还一起上门找过张总,但张总就是闭门不见。”更有人直接找到谭宏志:“谭经理,你们部门这刺头能不能管的?他下班就下班,别影响别人加班啊!”“我也苦恼啊。”谭宏志双手捂脸。不能让其他人发现他憋不住的笑意。强行镇定了好一阵,谭宏志苦着脸开口:“我昨天回到公司,一进部门就发现人都不见了,今天一大早上就训话,结果被他呛了,你说我能怎么办?”“搞不走?”“搞得走?”有人看向张庭:“那位在保,谁能搞得走?”谭宏志认真道:“之前万总不在公司,不好说,但现在万总来了,我等下肯定会反应,所以还希望......等下大家都帮我说说话。”“没问题!”众小领导想都没想。法不责众,他们怕个鸡儿。...如果眼神有杀伤力。许源觉得面前的这份文件可以宣布灭亡了。包装设计的事儿实在想不明白,正当他打算埋头睡觉的时候,却听到了系统的声音:整顿职场任务每月结算时间倒计时:七小时。用户当前积分:3200前段时间一直在忙活脑翡翠广告,许源都差点把这玩意忘了。许源握紧拳头:“有了!”张庭凑过头来:“什么有了?”“......有想法了。”“厉害!”张庭的眼神,愈发欣赏。而许源的眼神,渐渐狂热。椰椰包装设计的时间提交时间在两个月内,这事儿根本不急,但他可以先薅上点积分,搞点好东西啊。而现在,开会,还不是张庭之前在部门的那种小会议,是整个公司部门副经理级别以上,都要参加的会议。那积分还不是大大的来?再说了,他和总经理万胜没见过面,反正都要留下差印象,那么过分点怎么了?领导说话我插嘴,老爹都是这么教的!而且——许源突然回过头来,看着后面和一帮人交头接耳的谭宏志。这家伙如果在会议上施压,虽然说张庭会保,可总经理绝对会看自己不爽,到时候自己再让总经理难堪一点,离被裁很接近了啊。到时候还需要思考这个椰椰的包装问题?不好意思,真不熟。正想着呢,顺意公司总经理万胜就踏进了会议室。许源看了眼时间,挺直腰板,本想着强调一下会议不许迟到。但他还没开口。他的身后,谭宏志突然站了起来:“万总,我们公司现在的纪律问题很严重啊!”许源:“!!!”好家伙!正高兴着呢,又听到了其他人的声音:“是啊,万总,你可得帮我们说说话,他们策划部的员工不加班就不加班,但为什么天天跑过来影响我们部门的加班啊?”“特别是策划部那个叫许源的,就因为我们两个部门办公室离得近,他整天下班的还到我们门口嘚瑟!”“他天天带人一起下班就算了,整天还问我们为什么加班,你说这人是不是贱?”“他下一次班,来来回回问三遍,这许源不当人子!”许源:“......”娘的。这公司里全都是大好人啊!